弊社の社訓にある「地元福島と共に発展する企業であること」、「社員が喜びあえる企業であること」の具現化を目指し、
様々な認証制度を活用し、働き方改革を進めております。
「女性活躍推進法に関する行動計画」
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第8条に基づく一般事業主行動計画。
「イクボス宣言」
「福島県次世代育成支援企業」
認証済（福島県 県北地方振興局）
働く女性応援
家庭と仕事の両立ができ、
男女が共に働きやすい企業を目指す。
仕事と生活の調和
ワークライフバランスの改善に
取り組んでいる企業を認定。
「ユースエール」
「福島県家庭教育応援企業」
認証済 （福島県教育庁）
子育てしやすい職場環境づくりと、子供たちが健やかに育つことができる取り組み。家庭教育を支援する企業に対し認証。
【弊社の取り組み】
- 従業員が休暇を取りやすい職場の雰囲気づくりに努める。
- 従業員の子どもに親が働く姿を見せたり親の仕事を体験させる。
- 地域の子どもたちに従業員が働く姿を見せたり、仕事を体験させる。
- 地域の親子が参加できる行事やレクリエーションを実施する。
- 子どもが参加する地域の行事等に企業等の施設を活動場所として提供する。